京都府立洛南病院
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診療科:精神科
京都府宇治市五ケ庄広岡谷2
0774-32-5900
http://www.pref.kyoto.jp/rakunan/index.html
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京都府立洛南病院の評価 (1名が回答)

給与

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福利厚生

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教育研修スキルアップ

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ワークライフバランス

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チーム医療の実践

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職場の雰囲気

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施設/設備/機器の充実

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上司・経営方針

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京都府立洛南病院の評判
チーム医療の実践
投稿日:2018年12月5日
職種:
准看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
男性

該当時期:
2011年頃
当時の年収:
300万円〜349万円

固定チームナーシング制度を実施しており、(第1・2病棟は2チーム制を実施)看護助手は、それぞれのチームに別れて仕事に従事をします。
看護師長はナースステーションにはいますがほぼ事務作業をしています。
基本的にベテラン看護師がリーダーとなり、看護助手は介護主任の指示にて動きます。連携はよくチームで動いていると実感をします。


研修・教育体制・スキルアップについて
投稿日:2018年12月4日
職種:
介護福祉士
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
男性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
300万円〜349万円

単科の精神科病棟なので、精神科の研修が院外で多々あり看護師、看護助手関係なく研修には参加をさせられました。
アルコール依存症や薬物中毒の患...(残り189文字)


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入職試験・面接対策
投稿日:2018年12月4日
職種:
介護福祉士
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
男性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
300万円〜349万円

ハローワークから応募。翌日には面接。
その前に私以外の面接者と病棟の全てを男性職員が案内。拘束帯で縛られている患者さんや保護室まで案内をさ...(残り122文字)


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ワークライフバランス
投稿日:2018年12月4日
職種:
介護福祉士
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
男性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
300万円〜349万円

病院には職員による、スポーツチーム(クラブ)が沢山ありフットサルや、野球のクラブがありました。
仕事終わりに病院内やグランドで練習をしたり...(残り105文字)


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職場の雰囲気
投稿日:2018年12月4日
職種:
介護福祉士
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
男性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
300万円〜349万円

看護助手(介護福祉士を含む)は忙しかったですが看護師は雑談をしたり、楽そうでした。
自分達は手が空いているのに、何かあれば助手さんお願いと...(残り88文字)


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女性の働きやすさ
投稿日:2018年12月4日
職種:
介護福祉士
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
男性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
300万円〜349万円

男女の比率は半分半分でした。精神状態が急性期の危険な患者さんのところ(主に保護室)は、必ず男性看護師が先頭に立って2名で訪室をしたので怖い、...(残り106文字)


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