北里大学東病院
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診療科:内科、精神科、神経内科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、麻酔科、心療内科、病理科、小児科、循環器内科
神奈川県相模原市南区麻溝台2-1-1
042-748-9111
http://www.ehp.kitasato-u.ac.jp
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北里大学東病院の評価 (6名が回答)

給与

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福利厚生

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教育研修スキルアップ

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ワークライフバランス

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チーム医療の実践

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職場の雰囲気

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施設/設備/機器の充実

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上司・経営方針

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北里大学東病院の評判
研修・教育体制・スキルアップについて
投稿日:2019年3月12日
職種:
看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
女性

該当時期:
2009年頃
当時の年収:
400万円〜449万円

ラダー式の教育方式で、新人にはもちろん中途採用にもプリセプター制度を採用して教育にあたっていました。
看護協会の会員は半強制的に加入で、看護協会の研修や院内研修、受持ち患者の中で題材を選んでの論文発表などがありました。
大学病院と併設して看護学部及び医学部の建屋があったので、図書や論文など資料に困ることはありませんでした。医学看護の本が充実した有隣堂もありました。
大学病院は研究、教育機関だけあって、スキルアップするにはいい環境かと思います。


退職理由・退職を希望する理由
投稿日:2019年3月12日
職種:
臨床工学技士
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
男性

該当時期:
2017年頃
当時の年収:
400万円〜449万円

私は大学卒業後そのまま大学病院に就職し1年勤務いたしました。大学の実習で職場の雰囲気をあらかじめ知っていましたが、いざ入職すると、あまりのギスギスした職場に慣れませんでした。...(残り87文字)


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ワークライフバランス
投稿日:2018年12月5日
職種:
准看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
35歳〜49歳
雇用形態:
パート・非常勤
性別:
女性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
200万円〜249万円

バランスは整えやすかった。必ず19時には家に帰ることが出来たので必ず趣味のDVDをみたりして仕事のストレスを解消するように心掛けています。また明日へのモチベーショ...(残り81文字)


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女性の働きやすさ
投稿日:2018年12月5日
職種:
看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
パート・非常勤
性別:
女性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
200万円〜249万円

女性は働きやすかったです。職場はパワハラが無く常に女性と男性を平等に扱ってくれていました。なので女性も非常に働きやすくかったです。すごく健全な病院だなと感じて...(残り79文字)


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入職試験・面接対策
投稿日:2018年12月5日
職種:
看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
パート・非常勤
性別:
女性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
200万円〜249万円

入社試験は面接と筆記試験でした。筆記試験は60分以内で行いました。テスト内容としては看護師として必要な基礎知識を問われる問題が多かった。面接も60分間く...(残り76文字)


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退職理由・退職を希望する理由
投稿日:2018年12月5日
職種:
看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
パート・非常勤
性別:
女性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
200万円〜249万円

私が退職した理由は社員になると残業が多くなりワークライフバランスが整えにくくなると思ったからです。社員になると残業が当たり前になります。私は主婦をやりながら社員をやっているのでこの...(残り90文字)


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自慢の施設・設備
投稿日:2018年12月7日
職種:
看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
女性

該当時期:
2016年頃
当時の年収:
450万円〜499万円

私が在職している間に病院が増築を行い、病棟の引っ越しが行われました。
当時の病棟の最上階は7階でしたが、新病棟は14階となりました。病棟も含めセキュリティーが強化されどこに行くにしても専用のカードがないと入れないシステムに変わりました。
新しくなったので気分も一新されま...(残り137文字)


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職場の雰囲気
投稿日:2018年12月5日
職種:
看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
パート・非常勤
性別:
女性

該当時期:
2010年頃
当時の年収:
200万円〜249万円

働きやすい雰囲気のある病院でした。上司が働きやすい環境作りをしてくれた。そのおかげもあり楽しく仕事をする事が出来ました。何かあれば上司が私の話を聞いてくれてア...(残り79文字)


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女性の働きやすさ
投稿日:2018年10月23日
職種:
看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
女性

該当時期:
2016年頃
当時の年収:
450万円〜499万円

看護師は今でこそ男性の数が増えてきていますが、依然として女性が占める割合は高いです。
私のいた救命救急センターは外来診察からある程度の回復が見込めるまで入院できる病棟を持っていました。
大学病院ということもあり、年代的には若者の多い職場でもありました。その中で、主婦層は一割程度だったのではないかと記憶しています。主婦層には子育て世代もおり、たいていの主婦は育休があけると救命救急センターの外来ではなく...(残り203文字)


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研修・教育体制・スキルアップについて
投稿日:2018年10月18日
職種:
看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
女性

該当時期:
2016年頃
当時の年収:
450万円〜499万円

大学病院なので、研修、教育体制、スキルアップに関してはかなりの力を入れているのではないかと思います。特に私の所属していた救命救急センターは毎週のように何かしらの勉強会が開催されており、看護師同士だけでなく、医師が講義をする勉強会や、業者が主催する勉強会も盛んでした。
多忙な時間の...(残り141文字)


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女性の働きやすさ
投稿日:2018年8月20日
職種:
看護師
現在の関係:
元従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
女性

該当時期:
2015年頃
当時の年収:
550万円〜599万円

私が配属されていた病棟では、既婚者や子どもがいる看護師が多くいました。
産休・育休明けであれば、外来に配属される方も多いと思いますが、2人の子どもがいながらも、同じ病棟への配属を希望し、戻られる方もいました。
そのため...(残り111文字)


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研修・教育体制・スキルアップについて
投稿日:2018年8月7日
職種:
看護師
現在の関係:
従業員
在職時の年齢:
20歳〜34歳
雇用形態:
正職員
性別:
女性

該当時期:
2018年頃
当時の年収:
450万円〜499万円

有名大学病院だけあって、教育体制は抜群です。新卒は入職式後に数日に分けてオリエンテーションがあります。配属してからもひとり立ちまで数ヶ月は教育者が必ずついて、業務を覚えて行きます。新人以外にもそれぞれのレベルに応じた勉強会...(残り111文字)


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