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九州大学病院の就職/転職の評判・口コミ
福岡県福岡市東区馬出3丁目1-1
3.29
15名

施設概要

  • 施設名

    九州大学病院

  • 所在地

    福岡県福岡市東区馬出3丁目1-1

  • 電話番号

    092-641-1151

  • 診療科

    内科、心療内科、精神科、神経内科、呼吸器科、循環器科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳外科、心臓外科、小児外科、皮膚科、泌尿器科、産科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、病理科、救命科、麻酔科、歯科、矯正歯科、小児歯科、口腔外科

  • 休診日

    土・日・祝

※最新の情報ではない場合があります。必ず病院のホームページでご確認ください。

ワークライフバランス の評判・口コミ

(1件)

看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2013年頃

3.75

ワークライフバランス

回答日:2018年08月07日

職員の人数が充実している病院だったので、スタッフが急に休みになったとしても、その日出勤しているメンバーで補えることがほとんどでした。前もっての勤務変更の依...(残り163文字)

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職場の雰囲気 の評判・口コミ

(7件)

准看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2013年頃

4.00

職場の雰囲気

回答日:2020年08月07日

とても職場の雰囲気がよく、働きやすかったです。忙しい職場でしたが、報告や相談もしやすい環境でした。他職種との連携もしっかりとれるような繋がりがありました。先輩、後輩、同期等、縦と横の繋がりもあってとても仲が良くオススメします。

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医師男性 / 退職済み(正職員) / 2009年頃

2.13

職場の雰囲気

回答日:2020年03月09日

職場の雰囲気は良いとは言えません。医師同志も学生時代からの友人以外はライバルです。論文書いてなんぼの世界でしたから、患者診察より研究が気になりました。なの...(残り99文字)

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女性の働きやすさ の評判・口コミ

(2件)

看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2013年頃

3.75

女性の働きやすさ

回答日:2018年08月07日

新卒ではほとんどの看護師が病棟に配属されます。病棟によりますが月2〜5回ほどの夜勤があります。妊娠するとなるべく夜勤の回数が少なくなるように配慮されます。もちろんその時の病棟の人出の状況によって難しいこともありますが、朝礼やカンファレンスなどのときは立ちっぱなしにならないよう椅子を差し出す人がいたり、レントゲン介助なども担当にならないように配慮がされていました。産休や育休ももちろん保証されており、復帰後は夜勤のない外来へ配属になることがほとんどでした。女性が妊娠・出産・育児をしながらでも働きやすい病院だと思います。

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看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2011年頃

3.75

女性の働きやすさ

回答日:2018年06月20日

 大学病院の病棟で正看護師として勤めていました。結婚、妊娠、出産を終えても働き続けるという点に関しては、大学病院は難しいと思います。育児をしながら働いてい...(残り334文字)

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教育体制・スキルアップ の評判・口コミ

(5件)

看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2017年頃

3.88

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日:2020年10月13日

まず、入社1年目は毎月業務時間内に研修があります。基本的な考え方から採血、点滴、吸引の模擬練習など様々な内容のものです。だいたい新人看護師の半分は付属の大学出身なので、その毎月の研修会で久々に大学時代の同級生と会えるのが楽しかった思い出があります。入社2年目になると、自分の科以外の科に行き、見学、体験をするという研修もあります。大学病院ならではのしっかりとした教育体制であると感じます。

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医師男性 / 退職済み(正職員) / 2015年頃

3.25

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日:2020年08月25日

大学病院であるため、基幹病院でしか扱えない珍しい症例が集まります。そのため、研修・スキルアップに関しては非常にいいと思われます。一般病院とは違うため、急な...(残り110文字)

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チーム医療の実践 の評判・口コミ

(3件)

看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2011年頃

4.50

チーム医療の実践

回答日:2019年02月21日

大学病院で多職種の医療従事者が1人の患者に介入します。入院から退院後の在宅や転院調整までチーム医療でこなしていきます。医師、看護師、薬剤師、理学・作業療法士、社会福祉士、ケアマネジャーなど様々です。チーム医療の実践現場を目の当たりにできます。大学病院で3次救急指定ですので、重症患者さんが救急搬送されてからのチーム医療の動きを見ることができます。

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看護師男性 / 退職済み(正職員) / 2017年頃

3.50

チーム医療の実践

回答日:2019年02月04日

最先端の医療が提供される場であるため、医者や看護師、臨床工学技師、薬剤師、リハビリなど多職種が患者に対して関わりを持っていました。
患者を中心とした繋が...(残り128文字)

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施設・設備 の評判・口コミ

(2件)

その他男性 / 退職済み(正職員) / 2018年頃

3.00

自慢の施設・設備

回答日:2020年11月19日

最新の医療機器を備えており、それを活用した最新の検査法や治療法を行っている。最新の医療を学ぶには、最適な環境であると感じる。
医師だけでなく、さまざまな職種の方々が、研究活動を行う
ことで、質の高い医療を提供している。

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看護師男性 / 退職済み(正職員) / 2017年頃

3.50

自慢の施設・設備

回答日:2019年02月04日

 設備は常に最先端の物が導入されていました。最先端の医療を提供する施設であるため、それ相応の設備が用意されていました。故障したとしても、修理されるまでの期...(残り103文字)

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退職理由 の評判・口コミ

(2件)

看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2011年頃

3.38

退職理由・退職を希望する理由

回答日:2019年02月19日

私が当時働いていた診療科は仕事量がとても多く、出勤時間は早く(日勤でも朝7時には出勤)残業もとても多いところでした。仕事以外にも勉強会、研修会、研究発表会などがあり、自宅に戻ってからもレポートを仕上げたりしないといけなかったので、仕事のある日は朝から晩まで働いている感じでとてもしんどかったです。それでも独身時代は自分のことだけをしていれば良かったので、きついと思いながらも何とか続けられていました。しかし、出産後は夜勤のない外来へ配属されたのですが、外来といえど8時には業務開始なので、眠っている子供を7時過ぎには保育園に連れていき、また、夜勤こそ無いものの遅番勤務では検査治療が終わるまでは帰れなかったので、片付けが終わるのが21時前になることもしょっちゅうでした。帰ってからは子供の食事とお風呂、疲れ果てて眠るだけ、といった勤務が続き、産後体重が7kg/年減ってしまったので、このままではいつか自分が倒れてしまうかもしれないと思い、仕事を辞めたくはなかったのですが、退職することとしました。

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看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2013年頃

3.13

退職理由・退職を希望する理由

回答日:2018年09月14日

大学病院ですので求められる素質、技術がとても高かったです。
夜勤が2交代制であり、体力も必要でした。経験年数が経つにつれ委員会や他部署との連携、勉強会の...(残り140文字)

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